Se reactivaron las vacantes por temporada alta
La AHCPM&IM ofertó 338 nuevos empleos en el sector hotelero por la mejoraría en la ocupación.
Cancún
Por Blanca Silva
La mejoría en la ocupación hotelera del destino, que se observa a partir de este mes, reactivó también las vacantes en el sector hotelero, lo cual se reflejó en la XXVI edición de la Feria de Empleo organizada por la Asociación de Hoteles de Cancún, Puerto Morelos e Isla Mujeres (AHCPM&IM), de cara a la próxima temporada alta.
Al evento acudieron incluso migrantes deportados de Estados Unidos que buscan una oportunidad laboral en el sector turístico, tras llegar a México por las fronteras del norte del país.
En el evento destacó la presencia de personas desempleadas mayores de 45 años de edad que buscan una oportunidad laboral, a diferencia de otras ediciones en las que incluso el mayor grueso de los buscadores de empleo eran estudiantes o recién egresados.
De acuerdo con la AHCPM&IM, en esta ocasión participaron 10 empresas que ofertaron 338 vacantes, las cuales recibieron 326 postulantes, en su mayoría hombres de 25 a 35 años de edad.
Presentes en la feria
Las empresas participantes fueron Hotel NYX Cancún, Club Med, AVA Cancún, Ibis Cancún Centro, Breathless Riviera Cancún, Hilton Cancún An All Inclusive Resort, Waldorf Astoria, Haven Riviera Cancún, Delphinus y Aguakan.
Las vacantes ofrecían desde el salario mínimo vigente hasta 44 mil 200 pesos, dependiendo del puesto, además de prestaciones superiores a las de la ley de acuerdo con la empresa, como servicio de comedor, transporte, vales de despensa, propinas y fondo de ahorro, entre otras.
Para el auxiliar de adquisición de talento del hotel AVA, Osvaldo Escalante Cuevas, el evento registró una buena afluencia, lo cual ayuda al sector a prepararse para la temporada alta de invierno, que en su caso iniciaría en la segunda quincena de noviembre.
Destacó que el hotel ya está en números positivos de ocupación y por ello están haciendo esfuerzos para cubrir los espacios que la temporada baja les dejó, para lo cual acuden a distintas ferias de empleo, como la realizada ayer por la AHCPM&IM, las que hace el Ayuntamiento de Benito Juárez y la Croc.
Oferta directa
Incluso comentó que el hotel realizó también su feria de empleo de manera directa, en la que recibieron más de 370 solicitantes en lo que representa su pico más alto de interesados.
Detalló que las vacantes disponibles están en áreas operativas, como cocina, alimentos y bebidas, mantenimiento y liderazgo (gerencias y capitanías), además de concierge, recepcionistas y spa.
En este marco, las vacantes más solicitadas en el sector hotelero son las de cocina y alimentos y bebidas, que son los departamentos que registran mayor movimiento y son los que tienen también más solicitudes.
De acuerdo con la AHCPM&IM, la ocupación hotelera en la Zona Hotelera de Cancún se ubica ya en 71.3%, mientras el acumulado mensual es de 69.5%. En el caso de la zona centro de Cancún el indicador es de 59.1%, en Puerto Morelos de 69.5% y en la zona continental de Isla Mujeres de 74.9%, lo cual representa en su conjunto casi 93 mil turistas vacacionando en estos tres destinos, que todavía tienen fuera de servicio mil 947 habitaciones por remodelación o mantenimiento.
